为加强企业文化建设、增强团队凝聚力，同时促进校长团队相互交流学习，天籁少儿全国运营中心近日组织开展了为期两天的2023第一季度总结会暨校长拓展团建活动。

第一天上午，天籁少儿各校区校长、天籁少儿运营中心各部门负责人抵达巴南区东温泉镇威特卡丝大酒店，在山明水秀、绿意环抱的景色中，拉开了第一季度总结会的序幕。

会上，校长、储备校长们依次述职汇报，总结第一季度工作开展和校区运营情况。面对后疫情时代的行业和政策变化，天籁少儿的校长们审时度势、不断创新，带领校区团队交出了颇为亮眼的成绩单。

随后，天籁少儿全国运营总监廖真华就第一季度各项工作目标的完成情况进行了总结，对存在的问题和需要改进提升的方面做了重点分析，同时为下一季度校区运营工作开展指明了方向。

为了坚定带领团队达成目标的决心和信念，校长们在会上签订了2023年经营目标的军令状并现场宣读。作为校区领导者，校长们将明确目标、坚定目标，继续带领校区和团队迎接挑战、攀登高峰。

总结会还特别邀请天籁少儿垫江校区校长陈瑶分享校区在品牌传播方面的成功经验。作为资深媒体人、导演的陈瑶校长，立足自身专业知识和校区优秀案例，为各大校区提供了行之有效的品牌传播策略和方法。

通过分享交流，不仅增进了兄弟校区之间的友谊，更拓宽了各自的工作思路，对更好推进各校区工作起到了积极的作用。

总结会后，校长团在景区酒店自由活动，暂时从紧张繁重的工作中脱离出来，享受美景、温泉和惬意的午后小憩。在自助烧烤、露天K歌的欢快气氛中，结束了愉快的一天。

第二天是紧张刺激的拓展团建活动。全体校长和运营中心部门负责人被随机分为两队，在队长和副队长的带领下各自展示团队风采、挑战团队协作项目。

团队比拼，齐心共赢。经过半天的竞技角逐，两支队伍都充分展示了积极进取、阳光活泼的精神面貌，竞出了欢乐和友谊，也赛出了团结和风格。

每个项目都是智慧与激情的精彩对局，在比拼中大家尽情挥洒汗水，默契配合，群策群力，迎难而上。

此次拓展团建活动，有效提升了大家的沟通能力、领导能力和团队协作能力，锻造了主动担当的精神以及积极进取的心态;还将激励每一位校长、部门负责人在自己的团队中发挥领导者智慧，带领团队共同拼搏、共同进步，朝着目标迈进，为天籁少儿的发展贡献力量!